Ready to start your Mainfreight adventure?

07 October 2021

Sales Representative Munich

Air & Ocean | Munich, Germany

Nachricht von Daniel Kirsch

Der Vertrieb ist das Lebenselixier unseres Geschäfts bei Mainfreight. Daher suchen wir für unser Büro in Hallbergmoos Verstärkung für unser tatkräftiges, enthusiastisches Team, das unsere Präsenz im süddeutschen Raum stärkt und mittelfristig eine Niederlassung aufbaut. Du bist die treibende Kraft zwischen unserem Kunden, mehreren Teams innerhalb von Mainfreight und anderen Logistikdienstleistern. Du begeisterst unsere Kunden mit deinem freundlichen und ergebnisorientierten Ansatz. Dich reizt Pionierarbeit und du kannst dir vorstellen von Anfang an bei dem Aufbau einer Niederlassung dabei zu sein. 

Ein wenig mehr Information über dich und deine Rolle:

- Ein zentrales Mitglied unseres Office zu sein, sich darauf zu konzentrieren, mit Beispiel voran zu gehen und zu führen sowie neue Kunden für unser Geschäft zu gewinnen, ohne Mittelmäßigkeit zu akzeptieren ist dein Anspruch. 
- Du bist die entscheidende Schnittstelle zwischen Kunden, Airlines und unserem Office. 
- Du verfügst über ein hohes Maß an Kundenorientierung und Eigenverantwortung.
- Der Fokus liegt auf dem Etablieren von Key Accounts die sich im deutschen Markt bewegen. Kunden die uns langfristige Partnerschaften statt kurzfristigen Gewinnen bringen. 
- Es geht darum vom Kunden zu lernen und Lösungen zu verkaufen, die zur kontinuierlichen Verbesserung der Logistikkette des Kunden beitragen. 
- Du wächst zu einem vertrauenswürdigen Partner unserer Kunden heran und bist erster Ansprechpartner.
- Das Erstellen von Angeboten, Einholen und Vergleichen von Raten bereiten dir Spaß, weil du damit maßgeblich Einfluss auf die Rentabilität unserer wie auch der Geschäfte unserer Kunden hast. 
- Du verfügst über das nötige Verhandlungsgeschick auf allen Ebenen, um unsere Einkaufskraft zu stärken.

Nach wem suchen wir:

- Ein leidenschaftliches und energisches Teammitglied mit einem starken Vertriebsfokus und dem Wunsch eine Branch erfolgreich weiterzuentwickeln. 
- Eine lösungsorientierte Person die den Verkauf als Lebenselixier unseres Geschäfts betrachtet und Chancen und neue Möglichkeiten sieht und ergreift.
- Erfahrung im Bereich Luftfrachtverkauf ist von Vorteil jedoch kein Muss.
- Du hast eine professionelle Einstellung mit dem Auge für das Detail und du verpflichtest dich zu exzellentem Einsatz.
- Eine positive und leidenschaftliche Einstellung – Easy to deal with!

Darüber hinaus beinhaltet diese Rolle für dich die Freiheit und Willensstärke proaktiv nach zukünftigen Initiativen zu suchen und zu entwickeln. All dies entsteht und entwickelt sich aus einer eigenständigen, engmaschigen, unterstützenden, ehrgeizigen sowie einer unterhaltsamen Teamumgebung heraus.  

Frequently Asked Questions

What we do?
As a part of Mainfreight, you can expect to be helping some of the world’s largest brands become more competitive and efficient. Being a strategic supply chain partner means Mainfreight helps customers get their products from the manufacturer to the end-user in the smartest, most cost-effective way.

Our business can be broken down into three core areas:
Who we are?
It all started in 1978 with a couple of free-thinking entrepreneurs who didn’t care much for rules. As a start-up they challenged the establishment and always took care of their own. Years later, that rebellion and people-first philosophy is still deeply ingrained in our DNA. In 2011 Mainfreight acquired the business of Wim Bosman Group providing further opportunities to expand Mainfreight's international global network with branches throughout Europe.

We have a 100-year vision, that means every person and every decision we make today will leave an imprint on this company now and for 100 years to come. This long-term vision guides us as a business and determines both our decisions and actions every day.

As we extend our operations across the major trading nations of the world, we continue to stand out for the right reasons. It is our uncompromising quality, agility and unique culture which sets us apart.
What is the working culture like?
We are a very flat structured organisation. We have open plan offices and management sit in amongst the team. We do not use the “s” word (staff) and refer to everyone as Team – everyone has a part to play in moving Mainfreight forward and meeting our targets and goals.

We believe in working hard but we also have fun and a laugh while we do it. Our team is empowered to make decisions and have a say in how we do things.
How will my career progress?
Our philosophy is to recruit and ‘grow’ our own people, rather than hire people from other businesses. That is why we invest in and manage the long-term growth and development of our people, right from the start.

Once you have learnt the fundamentals of Mainfreight on the operations floor, you will move into other areas of the business where you will get the right mix of autonomy and support. We believe that smart people can learn the specifics of any role so our focus is on helping you develop personal and professional skills that will allow you take on any role in the business. 

We are an ever-changing business and we are constantly reviewing new ways to help our team develop the world-class skills that will lead our business into the future.
What Training and Development do you offer?
We understand that our biggest asset is our people and that our growth as a business is only limited by our ability to grow our own people. Our training and development strategy reflects this with structured induction, training and development. The Mainfreight difference is that we focus on helping you develop the professional and personal strategies, tools and life skills to step into any role in the business, anywhere in the world.

Our ongoing team development programs around the world currently includes:
  • A full induction program
  • Learning the business from the operations floor-up
  • Structured leadership programmes
  • Personal development courses

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