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Werde Teil unseres Teams!

Unsere Mitarbeiterstrategie ist ganz einfach: die richtigen Menschen einstellen und innerhalb des Unternehmens fördern.

Bereit für eine Karriere bei Mainfreight?

Werfen Sie einen Blick auf unsere Möglichkeiten!

1978
Beginn der Geschäftstätigkeit in Neuseeland

26
Länder innerhalb unser weltweites Netzwerk

297
Standorte Weltweit

9.240
Leidenschaftliche Team Mitglieder

Unsere Unternehmenskultur

„Besondere Menschen in einem besonderen Unternehmen“ – so lässt sich unsere einzigartige Kultur in wenigen Worten zusammenfassen. Unsere Unternehmenskultur basiert auf drei Pfeilern. Mach dich mit ihrer Bedeutung vertraut, um besser zu verstehen, wer wir sind und wie wir zusammenarbeiten. Wir befördern unsere Mitarbeiter innerhalb des Unternehmens und ermutigen eine innovative, nicht-hierarchische und entscheidungsfreudige Einstellung. Wir betrachten uns als Mitglieder einer Familie, was sich z. B. darin ausdrückt, dass wir gemeinsam essen. Gleichzeitig sind wir leistungsorientiert – jede Niederlassung gibt wöchentlich ihre Ergebnisse bekannt, die von allen Teammitgliedern eingesehen werden können. Individuelle Verantwortung für Qualität wird gefördert.
Quote of the Day

If you can look back and know you’ve done your best, nothing else matters

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