MFT (NZX) $89,75 NZD

Ready to start your Mainfreight adventure?

Supply Chain EDI Developer

AIR & OCEAN | ROTTERDAM, THE NETHERLANDS

Mainfreight Europe is looking for an experienced Supply Chain EDI Developer to provide  internal and external technical support.

  • Do you get a kick out of adding value to multiple businesses and team members, just by using your skills
  • Does the prospect of seeing our customers strengthen their business as a direct result of your help give you energy?
  • Do you want to help us beat out our competitors, because you have made it too easy for our customers to work with us?


If yes, then we must meet you!

We are looking for an EDI Developer to join our European team based in Rotterdam. In our open plan office, overlooking the port in Rotterdam, you will sit with our European leadership team. You will work with our customers throughout Europe, with the potential for travel where needed. You will be supported by your peers in Los Angeles (USA), Melbourne (Australia), Auckland (New Zealand) and ‘s-Heerenberg (Netherlands). Responsibilities will include processing failed documents, troubleshooting problems including communication, mapping, failures and issues and working with customers to resolve EDI issues.

At Mainfreight, we know we are different, and we are proud of that. We are a New Zealand company, and the way we do business reflects that culture – no bullsh*t, no hierarchy blocking progress to get things done, and close communication with our team and our customers. Our people are the most important part of our business and we make sure they know it. 

What are we looking for?

  • Experience in developing EDI connections and provide support for customers and internal users
  • Preferable with Cargowise one and/or Crossfire experience 
  • Strong communication skills across multiple cultures and job levels 
  • EDI/XML/CSV relationships and integrations
  • Test all steps on customer and partner integrations (All formats)
  • Proficiency in English, other languages are a bonus
  • A bonus but not a necessity: the ability or interest in navigating different databases, writing queries and translating these into reports and dashboards for the business and our customers
  • A bonus but not a necessity: you know your way within SQL, Visual Studios and different reporting tools. You won’t just be making queries and dashboards – making sure the customer knows what they are looking at by providing guidance and documentation will also be part of your role

What can we offer?

  • Meaningful work with visible impact
  • Inclusion in a diverse, dynamic team
  • Support and freedom to develop your own skills and talents on a global stage 
  • Autonomy – you arrange your own day
  • Business laptop, phone and subsidized lunch
  • A competitive salary

Veel gestelde vragen

Wat doen we?
We zijn een strategische supply chain partner, dit betekent dat Mainfreight haar klanten helpt om hun producten van de fabrikant naar de eindgebruiker te brengen, op de slimste en meest efficiënte manier.

Onze business is op te delen binnen drie kernen: Als je onderdeel van ons team help je een van ’s werelds grootste merken efficiënter en concurrerender te worden!
Wie zijn we?
Het is allemaal begonnen in 1978 met een paar vrijdenkende ondernemers die niet veel om regels gaven. Als startup hebben ze de tent flink opgeschud maar bleven ze altijd naar elkaar omkijken. Jaren later, zit die opstand en mensen-eerst-mentaliteit nog diep in ons DNA. In 2011 heeft Mainfreight de Wim Bosman groep overgenomen. Dit biedt verdere mogelijkheden om het internationale wereldwijde netwerk van Mainfreight uit te breiden met branches verspreid over heel Europa.

We hebben een 100-jarige visie, dit betekent dat ieder persoon beslist en een impact heeft op onze business voor de volgende 100 jaar. Deze lange-termijn visie leid ons als een business en bepaalt onze acties dagelijks. Terwijl we uitbreiden naar de grootste handelsnaties over de hele wereld, blijven wij uitsteken tussen de concurrentie voor de juiste redenen: geen compromis op kwaliteit, flexibiliteit en onze unieke cultuur.
Hoe ziet de bedrijfscultuur er uit?
Mainfreight is een platte organisatie. We hebben open kantoorruimtes en het management zit tussen de teammembers. We gebruiken het S-woord niet (Staff) en spreken iedereen aan als team want iedereen speelt een rol in Mainfreight vooruit te brengen en onze doelen te behalen.

We geloven in hard werken maar we maken ook veel lol terwijl we dit doen! Ons team maakt zelf de beslissingen en heeft iets te zeggen over hoe wij de dingen hier doen. 
Hoe gaat mijn carrière zich ontwikkelen?
Onze filosofie is om te werven en onze eigen mensen te ‘kweken’, in plaats van anderen van buitenaf aannemen. Daarom investeren en managen we de lange-termijn groei van onze mensen, meteen vanaf het begin.

Wanneer je de belangrijke basis op de werkvloer hebt geleerd, groei je door naar andere delen van onze business, waar je de juiste mix van zelfstandigheid en ondersteuning krijgt. We geloven dat slimme mensen de specifieke aspecten van iedere rol kunnen leren. Wij helpen je daarom liever bij het ontwikkelen van persoonlijke en professionele vaardigheden die je helpen om iedere rol binnen onze business te bekleden.

Onze business verandert continue en we bekijken constant nieuwe manieren hoe wij ons team vaardigheden van wereldklasse kunnen helpen ontwikkelen, die onze business de toekomst in zullen leiden.
Wat bieden jullie op het gebied van training en ontwikkeling?
Onze mensen zijn onze sterkste aanwinst en we weten dat onze groei als business alleen beperkt wordt door hoe ver wij onze mensen door kunnen laten groeien. Onze training en ontwikkelingsstrategie reflecteert dit met gestructureerde inductieperiode trainingen en ontwikkeling. Het verschil bij Mainfreight is dat onze focus ligt bij jou helpen je professionele en persoonlijke strategieën, tools en levensvaardigheden te ontwikkelen, zodat jij in elke rol binnen de business kan groeien, waar ook ter wereld. 

Onze doorlopende team ontwikkelingsprogramma’s over de hele wereld hebben:
  • Een volledig inductieprogramma
  • Onze business leiden vanuit de operatie en daarna doorgroeien
  • Gestructureerde leiderschapsprogramma’s
  • Persoonlijk leiderschapstrainingen

Nic-Matthews_achtergrond.jpg
Nic Matthews | Branch Manager
T: +31 102 992 815
E: nic.matthews@nl.mainfreight.com

Hoe we cookies gebruiken

We gebruiken functionele en analytische cookies op onze website om een optimale gebruikerservaring te bieden. Daarnaast gebruiken we trackingcookies die informatie over u kunnen verzamelen en die uw internetactiviteiten binnen onze website, en mogelijk ook buiten onze website, kunnen volgen. Deze informatie wordt gebruikt om de effectiviteit van onze reclame via verscheidene kanalen te meten en om u gepersonaliseerde advertenties aan te bieden. Klik op [Akkoord] of [Niet akkoord] om cookies te accepteren of te weigeren. U kunt uw toestemming op elk moment intrekken. Raadpleeg onze cookieverklaring voor meer informatie. Houd er rekening mee dat als cookies uitgeschakeld zijn, u een mindere ervaring zult hebben met sommige functies.